現在的大學生越來越多，也就意味著人才的競爭越來越激烈。

但是對於公司而言，絕對是一個好事，不僅僅是可用的人才更多了。最重要的是，能選擇的也更多了，而不是像過去那樣，只要有求職者過來面試，只要不是那種特別「突出」的，都會被錄用。現在企業的面試越來越嚴格，面試官們也是用盡渾身解數，希望能看到面試求職者的真實水平。

我的朋友聽雨和很多的人一樣，開始了面試求職之旅。因為人長得很漂亮，膚白貌美大長腿，是一個不折不扣的美女。所以的話，很快就收到一家大型的面試邀請，去到那家面試間，面試官就問了一個這樣的問題，讓她們感覺有點奇葩不已。

面試官說道：「請問數字1到10中，誰最長誰最短？」
幾個面試者都有點面面相覷，不知道該怎麼回答。
這個時候一個男生站了起來，然後說道：」我們是來面試的，又不是來猜謎語的！我還是換個公司去面試吧。」說完就走了。

面試官搖搖頭沒說話，看向了第二個面試者。
第二個面試者是一個90後的男生，他笑著說道：
「這個的話，我覺得和你個人的一個寫作的長短有關吧！你想將誰寫最長誰就是最長的，你想將誰寫短了，誰也就短了。」

面試官也是笑了，然後看向了第三個面試者。
第三個面試者輪到了聽雨，聽雨笑著機智的說道：
「這個問題很簡單，我認為3最長，2最短。」
面試官也是略帶笑意的說道：「哦，為什麼呢？」

聽雨說道：
「因為古人說過一個成語啊，三長兩短！所以的話，3最長2最短！」
面試官們聽完以後也是紛紛都笑了，然後都鼓起了掌來。
經過一段時間的考慮，最後當場錄用了聽雨，聽雨也因此獲得了心儀的崗位。

其實有時候面試官看似複雜的問題，其實只要仔細的思考，就可以得出一個不錯的答案。我們缺乏的就是冷靜的思考，遇到一些我們不曾見過，或者是打破常規的問題，就覺得很難解決，但其實有時候答案往往比你想得要簡單的多。